今年以來,，涇源縣牢牢抓住“產(chǎn)業(yè)”和“就業(yè)”兩個關(guān)鍵,，多措并舉開展政府主導(dǎo)的有組織、定向化,、技術(shù)型穩(wěn)定可持續(xù)的勞務(wù)輸出,，力促勞動力高質(zhì)量就業(yè)。截至目前,，全縣勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)18497人,，其中，有組織輸出11039人,，組織化率達(dá)到59.68%,。

 涇源縣成立勞務(wù)總平臺，設(shè)立縣級領(lǐng)導(dǎo)包抓的勞務(wù)產(chǎn)業(yè)工作專班,，96個村均成立了勞務(wù)工作隊,，形成了覆蓋技能培訓(xùn)、崗位匹配,、權(quán)益保障的“縣,、鄉(xiāng)、村”三級公共就業(yè)服務(wù)體系,。與福建省廈門市同安區(qū),、海滄區(qū)人社局開展閩寧勞務(wù)協(xié)作對接，建立勞務(wù)對接,、信息互通,、培訓(xùn)扶持、溝通協(xié)調(diào),、走訪回訪等機制,。收集符合群眾意愿的就業(yè)信息，發(fā)布就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,、用工信息等，做到人崗相適。采取“線上+線下”方式開展就業(yè)招聘活動,，不斷滿足群眾多樣化就業(yè)需求,。

 為確保群眾穩(wěn)定可持續(xù)增收，涇源縣不斷拓寬央企定點幫扶協(xié)作成果,，積極對接中建材集團旗下企業(yè)用工需求,，縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊赴甘肅酒泉開展“訪企拓崗”活動，對接崗位近500個,。同時,，拓寬新疆哈密、甘肅張掖等下屬生產(chǎn)企業(yè)的用工合作,，設(shè)立涇源務(wù)工人員綠色通道,，不斷提升務(wù)工人員的幸福感。（記者 蘆淑穎）